Tato diplomová práce se zabývá sestrojením vhodného komparačního modelu založeného na metodách vícekriteriálního hodnocení variant pro určení pořadí komparovaných podniků na základě jejich hospodaření. Dále je provedena konfrontace navrženého komparačního modelu s modely již existujícími konkrétně s Altmanovým indexem (Z-skóre) a indexem IN99. Uveden je také grafický rozbor hodnot (ukazatelů, kritérii) vstupujících do modelu.
Annotation in English
The diploma thesis deals with a construction of the appropriate comparative model on the methodical basis of multi-criteria evaluation of alternatives, which are based on the economic indicator considered as a standard for determination the specific order of the companies in this thesis compared. Moreover, there is further a comparison incorporated, which consists of the position of in the thesis selected comparative model against regularly existing models such as specifically the Altman index (Z-score) and the index IN99. An integral part of the thesis is also a graphical analysis of the specific the model entering inputs such as indicators, criterions, which are considered to be a crucial part for the correct utilization of the model.
Keywords
finanční analýza, výkonnost, komparace, vícekriteriální hodnocení
Tato diplomová práce se zabývá sestrojením vhodného komparačního modelu založeného na metodách vícekriteriálního hodnocení variant pro určení pořadí komparovaných podniků na základě jejich hospodaření. Dále je provedena konfrontace navrženého komparačního modelu s modely již existujícími konkrétně s Altmanovým indexem (Z-skóre) a indexem IN99. Uveden je také grafický rozbor hodnot (ukazatelů, kritérii) vstupujících do modelu.
Annotation in English
The diploma thesis deals with a construction of the appropriate comparative model on the methodical basis of multi-criteria evaluation of alternatives, which are based on the economic indicator considered as a standard for determination the specific order of the companies in this thesis compared. Moreover, there is further a comparison incorporated, which consists of the position of in the thesis selected comparative model against regularly existing models such as specifically the Altman index (Z-score) and the index IN99. An integral part of the thesis is also a graphical analysis of the specific the model entering inputs such as indicators, criterions, which are considered to be a crucial part for the correct utilization of the model.
Keywords
finanční analýza, výkonnost, komparace, vícekriteriální hodnocení
Cílem práce je uvést nástroje vhodné pro mezipodnikovou komparaci na základě vícekriteriálního rozhodování. S využitím znalostí o výkonnosti podniku shrnout kvantitativní a kvalitativní kritéria použitelná pro scoringové srovnávací modely. Uvést příklady pravidelného rankingového hodnocení firem v českých odborných periodikách a na internetu. Provést komparaci 3-5 společností v České republice a sestavit jejich pořadí na základě vytvořeného modelu.
Osnova:
1. Vymezení základních pojmů v procesu hodnocení a řízení výkonnosti firem.
2. Nástroje komparativní analýzy.
3. Technická a fundamentální analýza.
4. Komparativně-analytické metody.
5. Matematicko-statistické metody.
6. Spider analýza.
7. Scoringové modely, rating a ranking.
8. Hodnocení firem v odborných periodikách
9. Charakteristika vybraného sektoru v České republice.
10. Komparace 5 společností vybraného sektoru.
Research Plan
Cílem práce je uvést nástroje vhodné pro mezipodnikovou komparaci na základě vícekriteriálního rozhodování. S využitím znalostí o výkonnosti podniku shrnout kvantitativní a kvalitativní kritéria použitelná pro scoringové srovnávací modely. Uvést příklady pravidelného rankingového hodnocení firem v českých odborných periodikách a na internetu. Provést komparaci 3-5 společností v České republice a sestavit jejich pořadí na základě vytvořeného modelu.
Osnova:
1. Vymezení základních pojmů v procesu hodnocení a řízení výkonnosti firem.
2. Nástroje komparativní analýzy.
3. Technická a fundamentální analýza.
4. Komparativně-analytické metody.
5. Matematicko-statistické metody.
6. Spider analýza.
7. Scoringové modely, rating a ranking.
8. Hodnocení firem v odborných periodikách
9. Charakteristika vybraného sektoru v České republice.
10. Komparace 5 společností vybraného sektoru.
Recommended resources
Mařík. M. (2005). Moderní metody hodnocení výkonnosti a oceňování podniku: ekonomická přidaná hodnota, tržní přidaná hodnota, CF ROI. Přeprac. a rozš. vyd. Praha: Ekopress.
Pantea. M. & kol. (2008). The Managerial Performances Evaluation through the Economic Value Added. European research studies: an international multidisciplinary journal with topics in European integration [online]. Přístupné z http://search.proquest.com/docview/89157562?accountid=9646
Wagnerová. O. (2008). Hodnocení a řízení výkonnosti. Vyd. 1. Praha: Grada.
Recommended resources
Mařík. M. (2005). Moderní metody hodnocení výkonnosti a oceňování podniku: ekonomická přidaná hodnota, tržní přidaná hodnota, CF ROI. Přeprac. a rozš. vyd. Praha: Ekopress.
Pantea. M. & kol. (2008). The Managerial Performances Evaluation through the Economic Value Added. European research studies: an international multidisciplinary journal with topics in European integration [online]. Přístupné z http://search.proquest.com/docview/89157562?accountid=9646
Wagnerová. O. (2008). Hodnocení a řízení výkonnosti. Vyd. 1. Praha: Grada.