Bakalářská práce se zabývá problematikou šikany a dalších druhů diskriminace na pracovišti a právní úpravou v rámci ČR.
Cílem práce je navržení a doporučení k ochraně oběti dle právního řádu ČR a vymezení návrhů de lege ferenda k posílení práv šikanovaných zaměstnanců.
Obsahem práce je analýza jednotlivých druhů šikany a diskriminace a komparace právní úpravy ČR s právní úpravou ve vybraných zemích EU. Ke zjištění právní pomoci obětem šikany a diskriminace je zde shrnuta činnost konkrétních organizací, které se uvedenou problematikou zabývají a řeší ji z právního hledisk - specializované nevládní organizace, státní orgány a soudy a orgány inspekce práce.
Anotace v angličtině
This thesis deals with bullying and other forms of discrimination in the workplace and legislation in the CR.
The aim to propose recommendaions for the protection of victims by the legal system of defining and de lege ferenda proposals to strengthen the rights of harassed employees.
The thesis is an analysis of different types of bullying and discrimination and comparison of legislation in the CR legislation in selected EU countries. To find legal aid for victims of bullying and discrimination is a summary of acvivities of specific organizations mentioned issue and solve it from a legal point if view - a specialized non-governmental organizations, state authorities and the courts and labor inspection authorities.
Klíčová slova
-
Klíčová slova v angličtině
-
Rozsah průvodní práce
77 s. (140 923 znaků)
Jazyk
CZ
Anotace
Bakalářská práce se zabývá problematikou šikany a dalších druhů diskriminace na pracovišti a právní úpravou v rámci ČR.
Cílem práce je navržení a doporučení k ochraně oběti dle právního řádu ČR a vymezení návrhů de lege ferenda k posílení práv šikanovaných zaměstnanců.
Obsahem práce je analýza jednotlivých druhů šikany a diskriminace a komparace právní úpravy ČR s právní úpravou ve vybraných zemích EU. Ke zjištění právní pomoci obětem šikany a diskriminace je zde shrnuta činnost konkrétních organizací, které se uvedenou problematikou zabývají a řeší ji z právního hledisk - specializované nevládní organizace, státní orgány a soudy a orgány inspekce práce.
Anotace v angličtině
This thesis deals with bullying and other forms of discrimination in the workplace and legislation in the CR.
The aim to propose recommendaions for the protection of victims by the legal system of defining and de lege ferenda proposals to strengthen the rights of harassed employees.
The thesis is an analysis of different types of bullying and discrimination and comparison of legislation in the CR legislation in selected EU countries. To find legal aid for victims of bullying and discrimination is a summary of acvivities of specific organizations mentioned issue and solve it from a legal point if view - a specialized non-governmental organizations, state authorities and the courts and labor inspection authorities.
Klíčová slova
-
Klíčová slova v angličtině
-
Zásady pro vypracování
Cílem práce je analýza šikany a jiných druhů diskriminace na pracovišti, její dopad na oběť, souhrn nejčastějších útoků a navržení doporučení vedoucích k ochraně oběti podle právního řádu ČR.\\
V závěru bude provedena komparace s vybranými státy EU a na jejím základě budou vymezeny návrhy de lege ferenda k posílení práv šikanovaných zaměstnanců.
Zásady pro vypracování
Cílem práce je analýza šikany a jiných druhů diskriminace na pracovišti, její dopad na oběť, souhrn nejčastějších útoků a navržení doporučení vedoucích k ochraně oběti podle právního řádu ČR.\\
V závěru bude provedena komparace s vybranými státy EU a na jejím základě budou vymezeny návrhy de lege ferenda k posílení práv šikanovaných zaměstnanců.
Seznam doporučené literatury
BEŇO, Pavel. Můj šéf, můj nepřítel? Šlapanice: ERA, 2003.181 s. ISBN 80-86517-34-8.\\
ČERMÁK, Ivo. Lidská agrese a její souvislosti. Žďár nad Sázavou: Fakta, 1999.
204 s. ISBN 80-902614-1-8.\\
FEHLAU, E. G. Konflikty v práci. Praha: Grada, 2003. 108 s. ISBN 80-247-0533-8.\\
HAŠKOVCOVÁ, Helena. Manuálek o násilí. Brno: Národní centrum ošetřovatelství a
nelékařských zdravotnických oborů, 2004. 83 s. ISBN 80-7013-397-X.\\
HUBER, Brigitte. Psychický teror na pracovišti. Martin: Neografia, 1995. 143 s. ISBN 80-
85186-62-4.\\
SPURNÝ, Joža. Psychologie násilí: psychologické podstatě násilí, jeho projevech
a způsobech psychologické obrany proti němu. Praha: Eurounion, 1996. 134 s.
ISBN 80-85858-30-4.\\
Zákon č.1/1993 Sb., Ústava České republiky\\
Zákon č.2/1993 Sb., o vyhlášení Listiny základních práv a svobod\\
Zákon č. 65/1965 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších novelizací\\
Zákon č.435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších novelizací\\
Zákon č. 361/2003 Sb., o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů\\
Zákon č. 90/1963 Sb., občanský soudní řád ve znění pozdějších novelizací\\
Zákon č. 141/1961 Sb., trestní zákon ve znění pozdějších novelizací\\
Zákon č. 349/1999 Sb., o veřejném ochránci práv ve znění pozdějších novelizací\\
WIEKE, Thomas. Jak vycházet s kolegy. Praha: Grada, 2006. 111 s. ISBN 80-247-1687-9.\\
Další zdroje:\\
http: www.psychoporadna.cz mobbing.html\\
http: osz.cmkos.cz/CZ/Z_tisku Bulletin 08-2001 nasili.html\\
http: www.czso.cz csu edicniplan.nsf publ 1413-04
http: www.mpsv.cz fines clanky 1699 obtezovani.pdf\\
http: www.bozpinfo.cz rady otazky-odpovedi poskozeni-zdravi dotaz1050713.html\\
http: www.vztahy.org teorie.php www.psychoporadna.cz mobbing.html
Seznam doporučené literatury
BEŇO, Pavel. Můj šéf, můj nepřítel? Šlapanice: ERA, 2003.181 s. ISBN 80-86517-34-8.\\
ČERMÁK, Ivo. Lidská agrese a její souvislosti. Žďár nad Sázavou: Fakta, 1999.
204 s. ISBN 80-902614-1-8.\\
FEHLAU, E. G. Konflikty v práci. Praha: Grada, 2003. 108 s. ISBN 80-247-0533-8.\\
HAŠKOVCOVÁ, Helena. Manuálek o násilí. Brno: Národní centrum ošetřovatelství a
nelékařských zdravotnických oborů, 2004. 83 s. ISBN 80-7013-397-X.\\
HUBER, Brigitte. Psychický teror na pracovišti. Martin: Neografia, 1995. 143 s. ISBN 80-
85186-62-4.\\
SPURNÝ, Joža. Psychologie násilí: psychologické podstatě násilí, jeho projevech
a způsobech psychologické obrany proti němu. Praha: Eurounion, 1996. 134 s.
ISBN 80-85858-30-4.\\
Zákon č.1/1993 Sb., Ústava České republiky\\
Zákon č.2/1993 Sb., o vyhlášení Listiny základních práv a svobod\\
Zákon č. 65/1965 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších novelizací\\
Zákon č.435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších novelizací\\
Zákon č. 361/2003 Sb., o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů\\
Zákon č. 90/1963 Sb., občanský soudní řád ve znění pozdějších novelizací\\
Zákon č. 141/1961 Sb., trestní zákon ve znění pozdějších novelizací\\
Zákon č. 349/1999 Sb., o veřejném ochránci práv ve znění pozdějších novelizací\\
WIEKE, Thomas. Jak vycházet s kolegy. Praha: Grada, 2006. 111 s. ISBN 80-247-1687-9.\\
Další zdroje:\\
http: www.psychoporadna.cz mobbing.html\\
http: osz.cmkos.cz/CZ/Z_tisku Bulletin 08-2001 nasili.html\\
http: www.czso.cz csu edicniplan.nsf publ 1413-04
http: www.mpsv.cz fines clanky 1699 obtezovani.pdf\\
http: www.bozpinfo.cz rady otazky-odpovedi poskozeni-zdravi dotaz1050713.html\\
http: www.vztahy.org teorie.php www.psychoporadna.cz mobbing.html